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Avec près de 2 300 salariés et 310 médecins, les Hôpitaux Robert Schuman représentent un acteur majeur dans le paysage hospitalier luxembourgeois. Vous souhaitez intégrer un établissement hospitalier à forte composante humaine et bénéficier d’une expertise de pointe ? Rejoignez la grande famille des Hôpitaux Robert Schuman !

Pourquoi travailler aux HRS ?

Conditions de travail attrayantes

Conditions de travail attrayantes

  • Convention Hospitalière (CCT) : rémunération attractive
  • Environnement multiculturel et multilingue
  • Structure moderne
  • Implication dans des projets innovants
Work-life balance

Work-life balance

  • 36 jours de congés et jours libres
  • Récupération temps de travail
  • Opportunité de moduler son temps de travail
  • Possibilité d’accès au télétravail
Bien-être au travail

Bien-être au travail

  • Participer à des réflexions sur l’amélioration la vie aux HRS
  • Offre de restauration qualitative
  • Mobilité douce et durabilité
  • One HRS Events
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Développement des compétences

  • Parcours d’intégration et onboarding
  • Plan de formation
  • Mobilité interne

Découvrez nos engagements

« L’employee experience » représente un des 5 axes de la stratégie des HRS. Nous offrons à nos collaborateurs le meilleur environnement de travail possible afin qu’ils puissent se concentrer sur nos patients et leur offrir les meilleurs soins et la meilleure expérience.

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Nos offres d'emploi

Candidature spontanée

Nos offres de stage

Infirmier Service 5B (Médecine Interne) (M/F/D) - cdd Temps partiel

Fortement ancrés dans le paysage hospitalier luxembourgeois, les Hôpitaux Robert Schuman S.A. avec environ 330 médecins sous statut libéral et plus de 2350 salariés, recherchent dans le cadre du renforcement du Service 5B (Médecine Interne), site Kirchberg un(e):

Votre profil :

  • Être détenteur d’un diplôme d’infirmier(ière)
  • Disposer d’une autorisation d’exercer reconnue au Grand-Duché de Luxembourg
  • Disposer d’un esprit d’équipe et d’une aisance dans les contacts humains
  • Avoir le sens de l’organisation et des responsabilités
  • Disposer de bonnes habilités de communication
  • Faire preuve de flexibilité et de disponibilité
  • Aisance dans l’utilisation de l’outil informatique
  • Être prêt à travailler dans un système de travail posté
  • Compétences linguistiques requises: luxembourgeois, français et allemand
Charte de la diversité Lëtzebuerg

Infirmier Douleur (M/F/D) - cdi Temps partiel

Fortement ancrés dans le paysage hospitalier luxembourgeois, avec environ 330 médecins sous statut libéral et plus de 2350 salariés, les Hôpitaux Robert Schuman S.A. recherchent :

Vos missions :

  • Garantir une prise en charge de qualité et optimale de la douleur du patient (hospitalisés et ambulatoires) au sein des HRS en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires : Médecin, soignants, psychologue, kiné….
  • Promouvoir la culture de la douleur en accompagnant et en formant les équipes pluridisciplinaires
  • Intervenir de façon experte auprès des patients et des équipes
  • Suivre les indicateurs nationaux concernant la douleur et faire le lien avec la FHL
  • Identifier les « pratiques de soins infirmier » à optimiser ou améliorer en échangeant avec les équipes et les patients.
  • Participer à l’analyse des problèmes, des EI, et des difficultés rencontrées
  • Rechercher les bonnes pratiques (congrès, formation, littérature…)
  • Développer les réseaux de partage de connaissance et la coopération avec les autres établissements nationaux et internationaux

Votre profil :

  • Être détenteur d’un diplôme d’infirmier(ière) et disposer d’une autorisation d’exercer reconnue au Grand-Duché de Luxembourg
  • Avoir suivi des formations en douleur ou être prêt à investir du temps pour se former
  • Avoir suivi des formations complémentaires en méthodes alternatives : hypnose, toucher massage….
  • Etre à l’aise dans la relation d’écoute et d’aide au patient
  • Etre expérimenté en assistance médico-soins pour des procédures invasives dans des conditions stériles
  • Disposer d’un esprit d’équipe et d’une aisance dans les contacts humains
  • Avoir le sens de l’organisation et des responsabilités pour travailler de façon autonome et en collaboration
  • Savoir gérer des projets et savoir organiser les priorités
  • Faire preuve de flexibilité et de disponibilité
  • Faire preuve d’aisance dans l’utilisation de l’outil informatique
  • Compétences linguistiques: luxembourgeois, français et allemand
Charte de la diversité Lëtzebuerg

SAGE-FEMME (M/F/D) - cdd Temps partiel / Temps plein

Fortement ancrés dans le paysage hospitalier luxembourgeois, les Hôpitaux Robert Schuman S.A. avec environ 330 médecins sous statut libéral et plus de 2350 salariés, recherchent dans le cadre du renforcement de leurs équipes du Pôle Femme Mère Enfant, un(e) :

Vos missions :

  • Prendre en charge les soins de la mère et l’enfant pendant et après l’accouchement
  • Gérer les urgences obstétriques et gynécologiques
  • Participer aux activités administratives du service
  • Participer à la maintenance logistique du service
  • Participer activement aux différents projets de service
  • Travailler en étroite collaboration avec les médecins et l’équipe multidisciplinaire

Votre profil :

  • Diplôme de sage-femme reconnu et autorisation d’exercer la profession au Grand Duché de Luxembourg
  • Savoir travailler de façon autonome et en équipe
  • Sens de l’organisation et capacités à définir les priorités
  • Capacité d’adaptation
  • Dynamisme, ouverture d’esprit
  • Maîtrise des langues luxembourgeoise, française, allemande, anglaise est un atout
Charte de la diversité Lëtzebuerg

Infirmier Service policlinique urologie (M/F/D) - cdi Temps partiel

Fortement ancrés dans le paysage hospitalier luxembourgeois, les Hôpitaux Robert Schuman S.A. avec environ 330 médecins sous statut libéral et plus de 2350 salariés recherchent dans le cadre du renforcement du Service policlinique urologie un(e) :

Votre profil :

  • Être détenteur d’un diplôme d’infirmier(ière)
  • Disposer d’une autorisation d’exercer reconnue au Grand-Duché de Luxembourg
  • Disposer d’un esprit d’équipe et d’une aisance dans les contacts humains
  • Avoir le sens de l’organisation et des responsabilités
  • Disposer de bonnes compétences relationnelles
  • Faire preuve de flexibilité et de disponibilité
  • Être prêt à travailler dans un système de travail posté
  • Aisance dans l’utilisation de l’outil informatique
  • Compétences linguistiques requises: luxembourgeois, français et allemand
Charte de la diversité Lëtzebuerg

Employé Facturation Hospitalière (M/F/D) - cdd

Fortement ancrés dans le paysage hospitalier luxembourgeois, les Hôpitaux Robert Schuman S.A. avec plus de 330 médecins sous statut libéral et plus de 2350 salariés recherchent dans le cadre du renforcement du service de Facturation un(e) Employé Facturation Hospitalière pour un CDD à temps plein.

Vos missions :

  • Assurer de manière autonome les activités de l’Antenne Patient, notamment :
    – Le suivi des documents d’affiliation des patients (CNS, S2, Carte Européenne, etc.).
    – La recherche et la collecte les données administratives via les échanges de mails avec les patients.
    – L’enregistrement et la mise à jour des informations administratives dans le système ORBIS.
    – Le suivi des situations des patients non affiliés à la caisse de maladie.
    – La gestion des contacts et des échanges avec les caisses de maladie et les assurances privées.
  • Assurer en autonomie les missions du Help Desk facturation, comprenant :
    – La réalisation d’estimations.
    – Le traitement des demandes de remboursement.
    – Le contrôle et la vérification des données administratives et financières.
  • Gérer la correspondance adressée aux patients :
    – Traitement et suivi des courriers et des e-mails.
    – Rédaction et envoi des réponses appropriées.
  • Assurer une assistance téléphonique :
    – Répondre aux questions des patients, du personnel hospitalier et des tiers concernant les problématiques de facturation hospitalière.
  • Traiter et suivre les dossiers administratifs des patients :
    – Interaction régulière avec la CNS, les organismes d’assurance maladie et les assurances privées pour la gestion complète des dossiers.

Votre profil :

  • Diplôme de niveau DAP ou Baccalauréat requis.
  • Une expérience minimum de 2 ans dans le secteur administratif hospitalier luxembourgeois est un avantage.
  • Bonne maîtrise des outils informatiques usuels.
  • Excellentes capacités d’écoute, d’empathie et de communication.
  • Sens du contact, des responsabilités et du travail bien fait.
  • Rigueur, organisation et respect des délais.
  • Capacité d’analyse et de synthèse.
  • Flexibilité et aptitude à travailler en équipe.
  • Maîtrise des langues luxembourgeoise, allemande et française (la connaissance d’autres langues est un atout).
Charte de la diversité Lëtzebuerg

Psychologue - service de psychiatrie juvénile (M/F/D) - cdd Temps partiel / Temps plein

Fortement ancrés dans le paysage hospitalier luxembourgeois, les Hôpitaux Robert Schuman S.A. avec environ 330 médecins sous statut libéral et plus de 2350 salariés, recherchent dans le cadre du renforcement de leur Service Psychiatrie Juvénile :

Vos missions :

• Accueillir et prendre en charge le patient de 13 à 18 ans et/ou les proches (trouble psychiatrique, repli social ou familial, exclusion sociale ou familiale, décrochage scolaire, etc.)
• Cerner rapidement la problématique et les besoins des personnes en détresse (diagnostic psychologique)
• Capacité à utiliser les testings nécessaires pour l’évaluation, l’orientation diagnostique et la prise en charge et les tests cognitifs
• Mettre en place les actions adaptées et la prise en charge psychologique thérapeutique
• Echanger et transmettre les informations nécessaires à l’équipe pluridisciplinaire
• Participer aux réunions d’équipe
• Participer à l’élaboration d’un projet de service

Votre profil :

• Intéressé(e) par les conséquences et la prise en charge psychologique des patients avec des troubles ou altérations psychologiques, sociales, personnelles et familiales..
• Vous êtes titulaire d’un diplôme de psychologue et disposez de l’autorisation d’exercer au Grand-Duché de Luxembourg
• Une formation en tant que psychothérapeute d’orientation systémique ou TCC sont considérées comme un atout
• Connaissance en psychopathologie de l’enfance et de l’adolescence
• Utilisation aisée de l’outil informatique, des testings et capacité rédactionnelle
• Vous possédez de fortes qualités d’éthique et veillez au respect du code de déontologie
• Vous avez de grandes aptitudes relationnelles, d’analyse de la situation et de compréhension des comportements axée sur l’action
• Vous êtes capable de vous intégrer dans une équipe et de travailler en étroite collaboration avec les différents intervenants ainsi que de faire preuve de flexibilité
• Vous disposez d’une bonne capacité de remise en question et d’adaptation en fonction des problématiques rencontrées
• Vous possédez un bon équilibre psychologique et vous avez une bonne gestion du stress
• Vous avez la volonté de vous former et d’enrichir votre pratique professionnelle
• Vous maîtrisez l’anglais, le luxembourgeois, le français et l’allemand. La connaissance de toutes autres langues (portugais, italien, espagnol, langues slaves, etc) est considérée comme un atout

Charte de la diversité Lëtzebuerg

INGENIEUR PROJET HVAC (M/F/D) - cdi Temps plein

Fortement ancrés dans le paysage hospitalier luxembourgeois, les Hôpitaux Robert Schuman S.A. avec environ 330 médecins sous statut libéral et plus de 2350 salariés, recherchent dans le cadre du renforcement de leurs équipes un(e) :

Vos missions :

  • Définir, concevoir et suivre les nouvelles installations de chauffage, ventilation et climatisation (HVAC), en collaboration avec les architectes et bureaux d’études, et en veillant à leur conformité aux normes spécifiques au milieu hospitalier et en coordination des solutions avec les équipes médicales
  • Superviser la mise en œuvre des travaux et garantir le respect des délais, coûts et normes réglementaires, notamment les normes hospitalières strictes (hygiène, qualité de l’air, sécurité).
  • Concevoir un plan de réduction de consommation des énergies, développer un budget et soumettre un plan décennal d’investissement
  • Collaborer avec l’équipe infrastructure lors de la conception de nouveau systèmes, de l’optimisation des systèmes existants et de l’intégration des énergies renouvelables.
  • Assurer la gestion et l’optimisation des systèmes HVAC existants (surveillance, régulation des T° et de l’humidité, gestion des flux d’air) afin de garantir la sécurité sanitaire et la performance énergétique de nos infrastructures.
  • Utiliser proactivement le système CAFM (GMAO) pour réaliser le suivi des missions d’intervention correctives et préventives des systèmes existants
  • S’assurer de la conformité des équipements et systèmes HVAC (mise en œuvre des normes existantes)
  • Supporter l’amélioration continue, en proposant des initiatives nouvelles pour améliorer l’efficacité du service et réduire les coûts liés au support technique HRS
  • Gérer les contrats et les garanties des équipements des installations techniques
  • Suivre et surveiller les travaux effectués par les prestataires externes
  • Conseiller le personnel soignant au niveau technique

Votre profil :

  • Formation d’ingénieur en génie climatique, thermique ou équivalent
  • Maitrise des systèmes HVAC
  • Compétences en gestion de projet, gestion et planification énergétique
  • Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans une fonction similaire et dans un environnement multiculturel
  • La connaissance du milieu hospitalier est un plus
  • Bonnes connaissances dans le domaine des certifications, règlements, lois, attributions liées à la fonction
  • Bonnes connaissances des outils informatiques (suite Office, automate Siemens)
  • Sens des responsabilités, autonomie, et bonnes capacités d’analyse et d’organisation
  • Flexibilité et capacité à gérer le stress
  • La maitrise des langues allemande, française et luxembourgeoise
Charte de la diversité Lëtzebuerg

Assistant(e) de Direction (M/F/D) - cdi Temps partiel / Temps plein

Fortement ancrés dans le paysage hospitalier luxembourgeois, les Hôpitaux Robert Schuman S.A. avec environ 330 médecins sous statut libéral et plus de 2350 salariés recherchent dans le cadre du renforcement du service un(e) : Assistant(e) de Direction.

Vous serez rattaché(e) à la Direction Générale avec laquelle vous collaborerez étroitement en assurant des travaux de coordination et de rédaction afin de faciliter la mise en œuvre de sa mission.

Vos missions :

  • Prendre en charge les tâches organisationnelles courantes d’un secrétariat de Direction (prises de rdv, gestion des agendas, rédaction de courriers et autres documents …)
  • Assister aux réunions de différentes instances et rédiger les comptes rendus
  • Assurer le suivi des décisions, dossiers et échéances
  • Préparer, rédiger et corriger les courriers et autres documents de la Direction
  • Participer à la communication interne (rédaction de messages, mise à jour d’informations sur Teams, intranet, etc.)
  • Se positionner comme interface avec les différents services et jouer un rôle de facilitateur dans la recherche/transmission d’informations

Votre profil :

  • Être titulaire d’un diplôme dans le domaine du secrétariat / assistant(e) de direction
  • Expérience confirmée en assistanat de direction
  • Excellente maîtrise des outils bureautiques (Outlook, Teams, Word, Excel, PowerPoint)
  • Sens de l’organisation, rigueur et autonomie
  • Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles
  • Discrétion et sens de la confidentialité
  • Capacité à gérer les priorités et à anticiper les besoins
  • Attitude proactif(ve) et esprit d’équipe
  • Compétences linguistiques obligatoires: français, allemand, luxembourgeois et anglais
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Offres de stages (M/F/D) -

LES ATOUTS D’UN STAGE AUPRÈS DE NOTRE GROUPE

  • Un stage vous permet d’étoffer votre CV et de créer des liens qui pourront vous aider pour votre intégration à la fin de vos études.
  • Notre groupe vous permet d’acquérir une certaine expérience et de faire un premier pas dans le monde du travail.
  • Un stage peut vous aider dans votre choix d’orientation

 

STAGE EN MÉDECINE

  • Médecins en voie de spécialisation (médecins internes, médecins assistants; Assistenzarzt)
  • Stagiaires en médecine (Stage d’externat, Famulatur, Praktisches Jahr (PJ) – Klinisch-Praktisches Jahr (KPJ), Stage d’observation)

Pour postuler à un stage en médecine, cliquez sur le bouton ci-dessous ou utiliser le mail stagemed@hopitauxschuman.lu

STAGE SOINS

  • Schnupperstage Soins (stage d’observation et d’aide à l’orientation)
  • Krankenpflegepraktikum im Medizinstudium (stages infirmiers pendant les études en médecine – 1ère et 2ème année)
  • Pflegepraktikum (stages infirmiers pendant les études en soins infirmiers)

STAGE PARAMÉDICAL

  • Stages universitaires – Stages socio-éducatifs (psychologues, assistants sociaux, éducateurs, diététiciens, ergothérapeutes, kinésithérapeutes …)

STAGE ADMINISTRATIF

  • Schnupperstage (stages d’observation et d’aide à l’orientation dans les domaines administration / logistique / technique…. )
  • Stages universitaires (bachelor, master, PHD)
  • Stage de réinsertion professionnelle

Pour postuler à un stage en soins, paramédical ou administratif, cliquez sur le bouton ci-dessous ou utiliser le mail stage@hopitauxschuman.lu

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Candidature spontanée (M/F/D) -

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